Quy định mới về mức ký quỹ khi đi làm việc ở nước ngoài

Hình từ Internet và chỉ có tính chất minh họa

Hình từ Internet và chỉ có tính chất minh họa

Ngày 10/10/2013, Bộ LĐTBXH đã có Thông tư 21/2013/TT-BLĐTBXH quy định mức trần tiền ký quỹ của người lao động đi làm việc ở nước ngoài.  Theo đó, quy định cụ thể về mức trần tiền ký quỹ đối với 34 thị trường lao động là 300 USD, mức cao nhất là 3.000 USD đối với thực tập sinh đi Nhật Bản và thuyền viên trên tàu cá tại Hàn Quốc.

Đối với thị trường chưa quy định mức trần ký quỹ, người lao động ký quỹ với mức tương ứng bằng vé máy bay chiều về Việt Nam. Trường hợp không ký quỹ hoặc không đủ tiền để ký quỹ, có thể thỏa thuận thực hiện bảo lãnh theo Thông tư 08/2007/TTLT-BLĐTBXH-BTP.

Thông tư cũng quy định các DN xuất khẩu lao động phải thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình thực hiện, quản lý và sử dụng tiền ký quỹ của người lao động trước 20/6 và 20/12 hàng năm.

Advertisements
%d bloggers like this: